巴生，9月5日——人力资源部长V. Sivakumar说，到目前为止，该国三个行业——理发店、纺织品店和金匠店——的外国工人短缺不超过3万人。
他表示，这一数字是根据劳动部从需要雇佣外国工人的三个行业收到的投诉得出的。
然而，他表示，将在周五的内阁会议上最终确定要招聘的外国工人的实际人数。
“我们理解这三个部门的迫切需求。在此之后，需要在内阁层面进行详细的讨论，以确定所需工人的数量和解决这个问题的最佳机制，”他在视察了沿着Jalan Tengku Kelana的小印度的商业场所后告诉记者。
昨天，首相拿督斯里安华宣布，政府已经批准了部分招聘外国工人的申请，包括之前被冻结的理发店、纺织品店和金匠店。
然而，安华附加了一个条件，称当地年轻人需要接受培训，以填补有关三个部门的劳动力空缺。
Sivakumar进一步详细说明说，他的团队已经保证不会有任何一方滥用申请来招聘外国工人，并将根据需要进行。
与此同时，Sivakumar表示，该部通过国家工资咨询委员会(MPGN)承诺根据2011年MPGN法令[法令732]第25条的规定，至少每两年审查一次最低工资令。
他还说，在设定最低工资时考虑的社会经济指标是消费者物价指数(CPI)、贫困线收入(PGK)、工资中位数(雇主支付工人工资的能力)、劳动生产率和失业率。
他补充说:“对于有经验和熟练的工人，他们的工资应该高于劳动力市场、与雇主谈判或集体协议确定的最低工资。”——马来西亚
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